產(chǎn)品經(jīng)理
互聯(lián)網(wǎng)
大數(shù)據(jù)
數(shù)據(jù)分析
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如何實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)賦能和數(shù)據(jù)挖掘

企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型 數(shù)據(jù)運(yùn)營專家

畢業(yè)于北京航空航天大學(xué),近10年工作經(jīng)驗(yàn)。
工銀瑞信商業(yè)分析經(jīng)理,先后在網(wǎng)易、阿里擔(dān)任數(shù)據(jù)分析專家,止觀科技首席顧問。
首創(chuàng)“數(shù)據(jù)思維力模型”、“數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)業(yè)務(wù)的六脈神劍”,擁有多行業(yè)全套的商業(yè)分析案例實(shí)操和結(jié)構(gòu)化拆解工作經(jīng)驗(yàn),擅長(zhǎng)提供B端&C端企業(yè)數(shù)據(jù)分析問題的全套解決方案。

服務(wù)客戶:
平安壽險(xiǎn)、平安產(chǎn)險(xiǎn)、中國電信、工商銀行業(yè)務(wù)研發(fā)中心、招商銀行佛山分行、興業(yè)銀行福州分行、民生銀行總行、中原銀行總行、美的集團(tuán)、伊利、歐萊雅、百度、網(wǎng)易、無限極、智聯(lián)招聘、廣聯(lián)達(dá)、Shopee等各行業(yè)客戶。

畢業(yè)于北京航空航天大學(xué),近10年工作經(jīng)驗(yàn)。 工銀瑞信商業(yè)分析經(jīng)理,先后在網(wǎng)易、阿里擔(dān)任數(shù)據(jù)分析專家,止觀科技首席顧問。 首創(chuàng)“數(shù)據(jù)思維力模型”、“數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)業(yè)務(wù)的六脈神劍”,擁有多行業(yè)全套的商業(yè)分析案例實(shí)操和結(jié)構(gòu)化拆解工作經(jīng)驗(yàn),擅長(zhǎng)提供B端&C端企業(yè)數(shù)據(jù)分析問題的全套解決方案。 服務(wù)客戶: 平安壽險(xiǎn)、平安產(chǎn)險(xiǎn)、中國電信、工商銀行業(yè)務(wù)研發(fā)中心、招商銀行佛山分行、興業(yè)銀行福州分行、民生銀行總行、中原銀行總行、美的集團(tuán)、伊利、歐萊雅、百度、網(wǎng)易、無限極、智聯(lián)招聘、廣聯(lián)達(dá)、Shopee等各行業(yè)客戶。

課程費(fèi)用

5800.00 /人

課程時(shí)長(zhǎng)

1

成為教練

課程簡(jiǎn)介

隨著“大數(shù)據(jù)”概念的普及應(yīng)用,企業(yè)從“自動(dòng)化”向“智能化”方向轉(zhuǎn)變,可“如何實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)”、“如何做好精細(xì)化管理”仍是很多企業(yè)的難題。

“數(shù)據(jù)化運(yùn)營和精益數(shù)據(jù)分析”核心不在于是否有足夠多的數(shù)據(jù),而是面對(duì)海量數(shù)據(jù)時(shí)如何更加系統(tǒng)、高效地運(yùn)用,從而指導(dǎo)實(shí)際業(yè)務(wù)工作,實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)。

講師結(jié)合過往多年互聯(lián)網(wǎng)大廠及咨詢工作中數(shù)據(jù)分析的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)歷,總結(jié)并提煉出”數(shù)據(jù)化運(yùn)營系統(tǒng)模型”,從數(shù)據(jù)分析工作流和各行業(yè)實(shí)際業(yè)務(wù)出發(fā),通過“分析思維”、“分析框架”、“分析工具”、“分析方法”四個(gè)方面,打造適用于互聯(lián)網(wǎng)及傳統(tǒng)行業(yè)員工的全方位訓(xùn)練計(jì)劃,整體提升員工在實(shí)際工作中有關(guān)數(shù)據(jù)的“全局性意識(shí)”和“體系化技能”。

目標(biāo)收益

1、從產(chǎn)品經(jīng)理視角來看待數(shù)據(jù)的價(jià)值和重要性,重新建立對(duì)數(shù)據(jù)的認(rèn)識(shí),重視數(shù)據(jù),看懂?dāng)?shù)據(jù)。
2、掌握從產(chǎn)品流程和角度分析數(shù)據(jù)的全局性視角,為學(xué)員全方位建立數(shù)據(jù)指標(biāo)間的聯(lián)系,幫助學(xué)員快速解決業(yè)務(wù)問題。
3、掌握數(shù)十種數(shù)據(jù)分析方法,讓學(xué)員在今后遇到問題時(shí)有方法可用,方法能用對(duì)。
4、通過現(xiàn)有數(shù)據(jù)進(jìn)行用戶需求分析,尋找并確定不同數(shù)據(jù)指標(biāo)及變量之間的關(guān)系,從而挖掘出具體的需求,實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)對(duì)業(yè)務(wù)的驅(qū)動(dòng)。

培訓(xùn)對(duì)象

1、涉及一線業(yè)務(wù)的崗位:產(chǎn)品經(jīng)理、運(yùn)營、銷售、市場(chǎng)等
2、希望系統(tǒng)性提升分析水平的崗位:商業(yè)分析師、數(shù)據(jù)分析師等

課程大綱

數(shù)據(jù)賦能:如何通過數(shù)據(jù)建模實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)分析 如何解讀數(shù)據(jù)指標(biāo)
?指標(biāo)的分類:業(yè)務(wù)結(jié)果指標(biāo)、業(yè)務(wù)過程指標(biāo)、底層數(shù)據(jù)指標(biāo)等
?指標(biāo)的波動(dòng):正常和異常
?如何解讀指標(biāo)的變化:同比和環(huán)比,絕對(duì)值和比率,閾值的設(shè)定
如何用模型快速理解業(yè)務(wù)
?從MECE到具體業(yè)務(wù)問題的拆解全流程
?如何用數(shù)據(jù)實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)全流程的日常監(jiān)控
?如何通過監(jiān)測(cè)指標(biāo)體系發(fā)現(xiàn)問題
數(shù)據(jù)挖掘:如何看懂指標(biāo)背后的業(yè)務(wù)變化含義 數(shù)據(jù)挖掘的系統(tǒng)性分析框架SSA模型
?分析原因型框架的實(shí)現(xiàn)步驟及運(yùn)用
常見業(yè)務(wù)指標(biāo)變化背后的分析方法實(shí)操
?歸納分析
?演繹分析
?因果分析
?相關(guān)及回歸分析
?對(duì)比分析
?留存分析
?路徑分析
?聚類分析
如何形成策略并給出建議
?從數(shù)據(jù)分析到數(shù)據(jù)策略
?數(shù)據(jù)策略的價(jià)值及用途
?輸出有效策略的具體步驟
數(shù)據(jù)賦能:如何通過數(shù)據(jù)建模實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)分析
如何解讀數(shù)據(jù)指標(biāo)
?指標(biāo)的分類:業(yè)務(wù)結(jié)果指標(biāo)、業(yè)務(wù)過程指標(biāo)、底層數(shù)據(jù)指標(biāo)等
?指標(biāo)的波動(dòng):正常和異常
?如何解讀指標(biāo)的變化:同比和環(huán)比,絕對(duì)值和比率,閾值的設(shè)定
如何用模型快速理解業(yè)務(wù)
?從MECE到具體業(yè)務(wù)問題的拆解全流程
?如何用數(shù)據(jù)實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)全流程的日常監(jiān)控
?如何通過監(jiān)測(cè)指標(biāo)體系發(fā)現(xiàn)問題
數(shù)據(jù)挖掘:如何看懂指標(biāo)背后的業(yè)務(wù)變化含義
數(shù)據(jù)挖掘的系統(tǒng)性分析框架SSA模型
?分析原因型框架的實(shí)現(xiàn)步驟及運(yùn)用
常見業(yè)務(wù)指標(biāo)變化背后的分析方法實(shí)操
?歸納分析
?演繹分析
?因果分析
?相關(guān)及回歸分析
?對(duì)比分析
?留存分析
?路徑分析
?聚類分析
如何形成策略并給出建議
?從數(shù)據(jù)分析到數(shù)據(jù)策略
?數(shù)據(jù)策略的價(jià)值及用途
?輸出有效策略的具體步驟

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5800.00 /人

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